Дискурс устойчивого развития в современных условиях неразрывно связан с контекстами инновационного роста, экологии, биоэтики, энерго и ресурсосбережения, качества государственного управления, народосбережения, бережного отношения к культуре, качества жизни, «экономики знаний», «умных городов» (smart cities), качества образования, социальной ответственности бизнеса, развития гражданского активизма и ответственности. Данная проблематика находит свое отражение в социологическом, экономическом, педагогическом знании.

Ресурсосбережение, энергосбережение, демографическое развитие и другие черты, присущие устойчивому развитию в рамках такого подхода опираются на инновации. Инновации в социально-экономической и социально-культурной сферах обеспечивают результативность научно-технических инноваций, так как, во-первых, придают смысловую окраску их целям и практике применения, во-вторых, влияют на характер и формы взаимодействия людей в процессах совместной деятельности, в-третьих, способны формировать потребителя таких инноваций, в-четвертых, обеспечить научно-технические инновации соответствующими кадрами и, в-пятых, «техонологизируют» процесс управления инновационной деятельностью на основе постоянной научной рефлексии ее эффективности.

На страницах нашего журнала приветствуются статьи, содержащие авторские результаты научным исследований в рамках социологических, экономических и педагогических наук, а также в междисциплинарной рамке. Также приветствуются научные дискуссии и обмен передовым опытом в исследованиях, преподавании и внедрении научных результатов в практику управления. Именно поиск эффективных стратегий и методов управления устойчивым развитием является главной целью и отражен в самом названии журнала.

Редакционный и авторский коллектив журнала, представленный учеными в социально-экономической и гуманитарной областях научного знания, признает особое значение антропоцентрических, социокультурных подходов, роль социальных институтов в достижении устойчивого развития, включая сохранение цивилизационного, этнокультурного, конфессионального, личностного многообразия.

Журнал «Управление устойчивым развитием» составлен из оригинальных статей теоретического и экспериментального характера ведущих специалистов, работающих в области социологических, экономических и педагогических наук на основе авторских исследований. Предоставление Автором своего произведения является полным и безоговорочным акцептом, т.е. данный договор считается заключенным с соблюдением письменной формы. Публикации в журнал «Управление устойчивым развитием» принимаются на безвозмездной основе.

The journal's concept supports the idea of global sustainable development based on the fundamental principles of development and the environment. The editorial policy reflects the moral responsibility of shaping a society that achieves a balance between social well-being and environmental conservation. The discourse of sustainable development in modern conditions is inextricably linked with the contexts of innovative growth, ecology, bioethics, energy and resource conservation, quality of public administration, people conservation, respect for culture, quality of life, "knowledge economy", "smart cities", quality of education, social responsibility of business, development of civic activism and responsibility. This problem is reflected in sociological, economic, and pedagogical knowledge.

Resource conservation, energy saving, demographic development, and other features inherent in sustainable development are based on innovation. Innovations in the socio-economic and socio-cultural spheres ensure the effectiveness of scientific and technical innovations, as they, firstly, give meaning to their goals and application practices, secondly, influence the nature and forms of people's interaction in collaborative processes, thirdly, can shape the consumer of such innovations, fourthly, provide scientific and technical innovations with the necessary personnel, and fifthly, "technologize" the process of managing innovation activities through continuous scientific reflection on their effectiveness.

Our journal welcomes articles that contain the author's research findings in the fields of sociology, economics, and pedagogy, as well as in an interdisciplinary framework. We also encourage scientific discussions and the exchange of best practices in research, teaching, and the implementation of scientific findings in management practices. The primary goal of our journal is to find effective strategies and methods for managing sustainable development, as reflected in its name. The editorial board and authors of the journal, represented by scientists in the socio-economic and humanitarian fields of scientific knowledge, recognize the special importance of anthropocentric and sociocultural approaches, as well as the role of social institutions in achieving sustainable development, including the preservation of civilizational, ethno-cultural, confessional, and personal diversity.

The journal "Management of Sustainable Development" is composed of original articles of a theoretical and experimental nature by leading specialists working in the field of sociological, economic, and pedagogical sciences based on author's research. The author's submission of their work is a full and unconditional acceptance, meaning that this agreement is considered to have been concluded in writing. Publications in the journal "Management of Sustainable Development" are accepted on a non-profit basis.